23 апреля 2015 возраст старшина Департамента лесного хозяйства по ПФО Александр Орнатский принял покровительство в координационном совещании руководителей территориальных органов исполнительной власти, действующих на территории Нижегородской области под председательством главного федерального инспектора по Нижегородской области Ивана Александровича Костанова, проводимом по ряду вопросу, в том числе кадровой ситуации в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти. В рамках совещания обсуждалась проводимая делание с кадровым резервом: ежемесячное мысль актуализированной информации о текущей кадровой ситуации и прогнозируемых изменениях, приготовление предложений по кандидатам для включения в запас полномочного представителя. Особое почтение было уделено соблюдению антикоррупционного законодательства и выполнению планов по противодействию коррупции, а и активизации работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в государственных органах, необходимости своевременной сдачи справок о доходах и расходах гражданскими служащими, направления сотрудников на курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции, проведению тестирования по данному направлению при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, квалификационных экзаменов, аттестации государственных гражданских служащих.23 апреля 2015 возраст глава Департамента лесного хозяйства по ПФО Александр Орнатский принял покровительство в координационном совещании руководителей территориальных органов исполнительной власти, действующих на территории Нижегородской области под председательством главного федерального инспектора по Нижегородской области Ивана Александровича Костанова, проводимом по ряду вопросу, в том числе кадровой ситуации в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти. В рамках совещания обсуждалась проводимая дело с кадровым резервом: ежемесячное мысль актуализированной информации о текущей кадровой ситуации и прогнозируемых изменениях, приготовление предложений по кандидатам для включения в запас полномочного представителя. Особое почтение было уделено соблюдению антикоррупционного законодательства и выполнению планов по противодействию коррупции, а и активизации работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в государственных органах, необходимости своевременной сдачи справок о доходах и расходах гражданскими служащими, направления сотрудников на курсы повышения квалификации по вопросам противодействия коррупции, проведению тестирования по данному направлению при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, квалификационных экзаменов, аттестации государственных гражданских служащих.